Mesures d’incitation et de soutien à la productivité

Face aux mutations que connaît le secteur de l’Energie et des mines,GTP à l’instar des autres entreprises du groupe Sonatrach, développe une stratégie pour améliorer sa productivité et sa compétitivité et mettre un terme à la déperdition de sa main d’œuvre qualifiée et de ses cadres.
Un groupe de travail a été mis en place par monsieur le Président Directeur Général, composé de messieurs A.LARIBI, assistant auprès du P-DG, et Y.HEBIB assistant auprès du Directeur d’Organisation et Ressources Humaines, pour mener une réflexion autour d’un dispositif de motivation et de mesures pratiques d’incitation et de soutien à la productivité.

Dans ce cadre, il a été procédé à un benchmarking auprès des entreprises du secteur et à des réunions de réflexion avec les cadres des directions régionales et centrales de l’entreprise en vue de dégager des axes de travail pour l’élaboration d’un système de motivation, intégrant :

- L’aspect financier (rémunération de la productivité).
- Les conditions générales de travail (matérielles et immatérielles).

Ce système intégrera progressivement les activités, filières et métiers de l’entreprise.
Un avant projet sera présenté par le groupe de travail à Monsieur le Président Directeur Général à la fin de l’année en cours.